Over mij
“Ik vind het mooi als het lukt een moeilijk gesprek te laten kantelen naar een goed gesprek.”
Sinds 2015 ben ik werkzaam als juridisch adviseur en procesvertegenwoordiger bij Defensie. Hierdoor heb ik veel ervaring opgedaan in het omgaan met en begeleiden van (arbeids)conflicten. Doordat ik ook procedeer bij de rechter weet ik wat er op het spel kan staan en wat mogelijke alternatieven zijn voor het omgaan met een conflict. Ik geloof erin dat wanneer een conflict door degenen die daarbij betrokken zijn zelf wordt opgelost meer rust brengt dan wanneer de rechter zijn of haar oordeel velt. Sinds 2023 begeleid ik mediations bij Defensie en werk ik als vrijwilliger bij Buurtbemiddeling.
Het geeft mij energie als het lukt om door gesprekken een conflict te voorkomen of op te lossen. Daar lever ik met plezier een bijdrage aan.
Ik heb het idee dat ik toegankelijk en authentiek ben. Ik geloof er in dat dat bijdraagt aan het creëren van vertrouwen en een veilige situatie waarin mensen hunzelf laten zien. Ik vind het mooi als het lukt een moeilijk gesprek te laten kantelen naar een goed gesprek.
“Door oprecht en open te zijn, ontstaat een veilige ruimte waarin vertrouwen kan groeien.”
“Als er emoties op tafel komen,
haal ik er informatie uit.”
Sinds 2015 is Joanne Walet (senior) juridisch adviseur en procesvertegenwoordiger bij het Ministerie van Defensie. In die rol houdt zij zich bezig met bezwaar- en beroepsprocedures in rechtspositionele zaken. Sinds Joanne een driedaagse cursus conflictvaardigheden volgde, zag ze hoe groot de invloed van het toepassen van gesprektechnieken is.
Dit hielp haar in het informeler en oplossingsgericht benaderen van deze zaken. Sinds zij medio 2023 de Beroepsopleiding tot Legal mediator afrondde, wil zij graag als mediator voor Defensie aan de slag. In dit interview vertelt Joanne er meer over.
Joanne Walet, senior juridisch adviseur bij het Ministerie van Defensie
Bezwaar- en beroepsprocedures
Je zou kunnen zeggen dat ze door het onderwerp gegrepen is. In oktober 2023 publiceerde zij er een artikel over in het Militair Rechtelijk Tijdschrift. En in haar werk past zij het vrijwel dagelijks toe: een informele geschilbenadering in een formele procedure. In haar geval gaat het om een bestuursrechtelijke procedure. “Medewerkers van Defensie vallen niet onder de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren, waardoor op rechtspositionele besluiten nog steeds het bestuursrecht van toepassing is. Dat betekent dat zij eerst in bezwaar kunnen bij het bestuursorgaan zelf, waarna eventueel nog beroep bij de rechtbank in Den Haag en hoger beroep bij de CRvB openstaat.”
